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從2024年6月召開的全國職工互助保障組織和職工公益組織工作推進會上獲悉，5年來，全區646.6萬人次職工參加內蒙古職工互助保障行動（不包含包頭市組織職工參加中互會保障項目），補助資金2.52億元，惠及職工26.1萬人次。

推進會上，內蒙古職工互助保障協會、中國職工保險互助會、中國職工發展基金會等8家單位，就職工互助保障和工會公益工作取得的積極成效進行交流討論。會議提出，近年來全國各級工會職工互助保障組織和職工公益組織聚焦職工保障需求，努力提供普惠、多樣、優質的服務，為職工構筑抵御風險的有效屏障，已成為國家多層次醫療保障體系的重要組成部分和國家社會慈善事業的新興力量。要準確把握當前做好職工互助保障和職工公益工作的意義，加快推進職工互助保障組織提質擴面增效，大力扶持職工公益組織建設，全面推動職工互助保障組織和職工公益組織創新發展。

自治區總工會重視互助保障工作，將其納入全區工會為職工辦實事計劃，每年為每位參互職工補助10元，累計投入7000多萬元。內蒙古職工互助保障包括職工住院醫療和女性特殊疾病（女性馨康）兩個項目。自治區總工會將以此為契機，以擴面提質增效為目標，以規范管理監督為基礎，以強化服務保障為重點，以健全完善制度為關鍵，以數智化建設為支撐，不斷優化項目供給，奮力開創全區職工互助保障事業高質量發展新局面。